वास्तविक स्थिति की जानकारी और पंक्ति-दर-पंक्ति मुख्य बिंदु दर्ज करें। आउटपुट में नौकरी का अवलोकन, जिम्मेदारियां, आवश्यकताएं, लाभ और समावेशी भाषा संकेत शामिल हैं।
पोस्टिंग से पहले भर्ती नेताओं और स्थानीय अनुपालन कर्मचारियों द्वारा वेतन प्रकटीकरण, समान रोजगार, गोपनीयता और श्रम नियामक आवश्यकताओं की समीक्षा की जानी चाहिए।